آیا
تا به حال با کسی برخورد داشته اید که احساس می کند همه چیز را می داند و
هرچیزی که می گوید درست است؟ مطمئنم که یکجا در زندگیمان همه ما با چنین
کسی برخورد کرده ایم. سوال این است که وقتی با چنین شخصی مواجه شدید چه می
کنید؟ در اکثر موارد، احتمالاً سعی می کنید که از آنها اجتناب کنید و تا
حد ممکن از او دور شوید. اما کارهای مختلفی برای فهماندن نظرتان به این
افراد می توانید انجام دهید، البته بدون اینکه با او وارد یک رقابت . . . . .
ادامه مطلب












مردان از قبول بسياري
از رفتارهاي خود گاهي سر باز ميزنند و حتي تعبير و تفسير اينگونه
برخوردها و بازتابها در مقابل همسرانشان، اندكي برايشان سخت و دشوار
جلوهگر ميشود!
تکنیک هایی که در زیر درمورد تشخیص دروغ و دروغگو برایتان معرفی می
کنیم، معمولاً توسط پلیس و نیروهای امنیتی استفاده می شود. این تکنیک ها
برای مدیران، کارفرماها و افراد عادی برای استفاده در موقعیت های روزمره
که تشخیص دروغ از راست به جلوگیری از قربانی شدن برای دسیسه و فریب کمک می
کند، مفید است.
- در طول زندگی در این دنیا، فقط
یک بدن و یک پدر و یک مادر خواهی داشت. این سه چیز را با هزاران میلیارد
هم به دست نخواهی آورد، فکر می کنم همین قدر کافی است و نیاز به توصیه
خاصی در مورد چیزهای نایاب نیست.
ارتقاء سطح زندگی به طرز تفکر، ذهنیت، و داشتن الگوهای خوب بستگی دارد.
هوشیار بودن در مورد طرز تفکرمان، می تواند همه ی جوانب زندگی ما را توسعه
داده و رابطه ی ما را با خانواده و دوستانمان بهتر کند.سالها بود که
به مسئله رشد و پیشرفت فردی علاقه مند شده بودم —تقریباً از دوران
نوجوانی. وقتی یازده سالم بود، خانواده ام به نیوزیلند مهاجرت کردند.
اوایل همه چیز . . . .
اگر شما هم جزء یکی از افرادی هستید که بیرون پریدن از رختخواب برایشان کار دشواری به نظر می رسد، تا کنون شده از خودتان بپرسید که دلیلش چیست؟ چرا فقط برای یک دقیقه بیشتر چرت زدن مکرراً روی زنگ ساعت می کوبید و نهایتاً هم باید چهار دست و پا از روی تخت پایین بیایید. آیا دلیل این امر آن است که شما به اندازه ی کافی استراحت نمی کنید و خوابتان به اندازه نیست؟ آیا پیش از رفتن به رختخواب غذاهای سنگین مصرف می کنید؟ آیا به اندازه کافی . . . . .
در تحقیقی که در دانشگاه کلـورادو انـجام گـرفت، مشخص شـد که افراد میتوانند توانایی سرکوب خاطرات احسـاسی را در خـود ایجاد کنند. ایـن تحقـیق فـعالیـت مـغز را در افراد تحـت آزمـایش کـه برای سرکوب خاطرات مربوط بـه تصـاویر منـفی تعلیم دیده بودند، مـی سنجـید و دو مکـانیـزم را درقسـمت جلـو مـغز نشـان داد. ایـن تحقـیـق مـی تـوانـد بـه متخصصین بـالینـی کـمک کنـد روش هـای درمانی جدیدی برای آنها که قادر به سرکوب خاطرات . . . . 
دکتر جان سی مکس ول می گوید، "مقیاس واقعی رهبری و مدیریت، نفوذ است، نه کمتر و نه
بیشتر." شایان ذکر است که جان سی مکس ول، متخصص مدیریت و رهبری در دنیای
تجارت است.
گامهايي براي دوست داشتني شدن !
وب ســایت ها به طور کلی دو هدف را دنبال میکننـد. دلـیل اول اطلاع رسانی و دلیـل دوم فروشنـدگی اسـت. اگر هدف شـما از آنـلاین بـودن، فروش محصول یا ارائه خدمات است، اما تابه حال تجربه آنچنانی در فروش نداشته اید، این مقاله خیلی مفید خواهد . . . . . .
آیا آن قـدر ولخـرجی کرده اید که به همه مقروض شده اید؟ خوب نگران نباشیـد، شـما تـنها فـردی نیـستید کـه در یک چنین شرایطی قرار گرفته است. زندگی مدرن به گونـه ای است که خواه نا خواه ما را به سمت خرج کردن میکشاند. بـه هر حال اگر می خواهید کلیه ی بدهی هایتان را صـاف کرده و بـه آرامش ذهنـی دسـت پیـدا کنـید، بـاید به صورت ریشـه ای . . . .
"شکست" نقطه ی مقابل "موفقیت" نیست. ترجیحاً باید اظهار داشت که بهتر است نقطه ی متضاد موفقیت را عواملی نظیر بی تفاوتی و سهل انگاری در نظر بگیریم چراکه بی تفاوتی و بی مسئولیتی می تواند ما را در جاده توهم و بی میلی قرار دهد. در این شرایط بیهوده تلاش می کنیم و اهداف غیر واقعی برای خود قائل می شویم و متاسفانه نمی توانیم به . . . . .
آيا شما از آنكه برخي افراد چگونه با زندگي كنار مي
آيـنـدشگفت زده نميشويد؟ آنها هميشه تيزهوش، خوش رو و با نشاط هستند و
هيچگاه دربرابر مشكلي تسليم نشده و در هنگام مواجهه با مشكلات استوار مي
ايستـنـد. و در مـقـابـل افـرادي هستـنـد كـه همـواره شـاكي بـوده و گـلـه
مي كنند، از كاه كوه . . . .
تحقیقات به ما نشان می دهد که فقط %3 از مردم برای خود هدف تعیین می
کنند و این افراد هم معمولاً جزء ثروتمندترین افراد هستند. اما چرا باید
این آمار اینقدر پایین باشد؟ دلایل مختلفی برای آن وجود دارد اما دلیل که
ما می خواهیم به آن بپردازیم، این است که مردم معمولاً نمی دانند که چطور
باید اینکار را انجام دهند یعنی نمی دانند چطور باید برای خود هدف . . .
1-به ديگران قول 100% بدهيد كه كاري را تا تاريخ معيني به اتمام خواهيد رساند. قول دادن به ديگران در شما انگيزه ايجاد مي كند.
دانستن چگونگي رفتار با مردم به اندازه شايستگي هاي فـنـي و مـديريتي
اهميت دارد. به بدترين كارفرمايي كه تـا حـال داشـتـه ايـد فـكر كـنـيد.
بـيـاد آوريـد كـه چطـور فقدان مهارتهاي رفتار با ديگران در او باعث
دلسردي و عدم بهره وري ديگران و خروج شما با نا اميدي گرديد.
یـکی از عـارضه هـای جدید زندگی به سبک مـدرن، وجود استرس در محیط کار
میباشد. در طـول قـرن اخیر، ماهیت کار کردن تغییرات گســترده ای را تجربه
کرده است و هنوز هم ایـن تحولات با سرعت وصف ناپذیری در حال پیشـروی
هستـنـد. دگـرگـونـی هـا در تـمـام عـرصــه های شـغـلـی، از مسئـولـیـت
هـای هـنـرمندان گرقته تا جراحان، کاملاً. . . .
یکی
از بزرگترین موانع برای افرادی که می خواهند اعتماد به نفسشان را بالا
ببرند، نیاز مبرم آنها به تایید و تصدیق دیگران است. آنها احساس می کنند
اگر کسی به آنها نگوید که چه کار محشری انجام داده اند یا چقدر عالی بوده
اند، حتماً به اندازه ی کافی خوب نبوده اند. آنها به خودشان ایمان ندارند
و نیاز دارند که کسی را پیدا کنند که آنها را باور داشته و تاییدشان
. . . .
*

